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Milan · Ibrido
€55,000 – €68,000
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Pontigi aiuta le aziende a trovare talenti più in fretta — e i professionisti a ricevere inviti da datori di lavoro che ne hanno davvero bisogno.
Gratuito per i candidati · Avvio senza carta per le aziende
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Performance Marketing Manager
Paid acquisition, funnel analytics, and growth experiments for employer sign-ups in Europe.
Dublin · Ibrido
€50,000 – €65,000
B2B Sales Manager
Grow enterprise accounts for our HR platform across the UK, DACH, and Benelux.
London · Ibrido
€60,000 – €80,000 + commission
Product Manager
Own the roadmap for our employer portal. Metrics, discovery, and delivery with design and engineering.
Amsterdam · Ibrido
€65,000 – €85,000
Senior Frontend Developer
Build and evolve our HR matching platform with React and Next.js. Team of 8, EU timezone, async-friendly culture.
Berlin · Ibrido
€70,000 – €95,000
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Tutto per un recruiting moderno
Dal profilo al colloquio — meno routine per l'HR e meno rumore per i candidati.
Profilo e offerta in minuti
Carica un CV o una descrizione — Pontigi estrae competenze, esperienza e requisiti.
Shortlist con punteggio di match
I recruiter ricevono una lista ordinata — senza scremare manualmente centinaia di CV.
Colloqui senza caos
Invito con un clic — il candidato vede data, ora e formato nel portale.
Niente candidature infinite
Il candidato crea un profilo — le aziende compatibili contattano in caso di match.
Inviti, non rifiuti
L'HR scrive solo ai profili selezionati. Il candidato riceve un vero invito al colloquio.
Tutto il recruiting in un posto
Offerte, shortlist, inviti e calendario — senza fogli, chat e mail perse.
Per HR e recruiter
Copri le posizioni più in fretta
Meno screening manuale — più tempo con le persone giuste.
Offerta in pochi minuti
Incolla testo o crea manualmente — Pontigi struttura requisiti e criteri.
Shortlist che vale la pena
Candidati ordinati per rilevanza — competenze, esperienza e formato inclusi.
Tutto in un posto
Offerte, candidati, inviti e colloqui — senza fogli sparsi.
Criteri per il ruolo
Imposta competenze obbligatorie e soglia di match — nella shortlist restano solo i candidati pertinenti.
Pontigi
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Posizioni attive
Senior Backend Developer
Backend · 3 candidates · Match da 70%
Candidato #A3F2
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94%
Punti di forza
6 anni di Node.js e PostgreSQL, esperienza fintech, stack allineato al ruolo.
Rischi e gap
Nessuna esperienza in produzione con Kafka.
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Candidato #B8K1
Ricerca passivaMatch
89%
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Panoramica
Il mio profilo
Il tuo profilo lavora per te
Pontigi cerca ruoli adatti a te. Quando un'azienda è pronta, l'invito compare nel calendario.
Upcoming interviews
Inviti confermati dai datori di lavoro
14:0013
Product Manager
13 giugno 2026 · 14:00
TechScale ti invita a un colloquio online con HR e product lead.
Per i professionisti
Inviti, non rifiuti
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Profilo dal CV
Carica PDF o compila manualmente — Pontigi raccoglie competenze, esperienza e preferenze.
Niente candidature infinite
Smetti di inviare CV ovunque — fatti trovare dove sei davvero adatto.
Inviti in un posto
Data, ora e dettagli — sempre a portata di mano, mai persi nella mail.
Controlli la visibilità
Ricerca attiva o tranquilla — decidi tu quando essere aperto.
Come funziona
Un percorso semplice dal profilo al colloquio — per aziende e candidati.
1
Crea il profilo
L'azienda pubblica l'offerta, il candidato carica il CV o completa il profilo.
2
Pontigi capisce i dati
La piattaforma legge competenze, esperienza, aspettative e requisiti del ruolo.
3
Trova il fit giusto
L'HR riceve una shortlist di candidati forti — senza rumore.
4
Fissa il colloquio
Invito al candidato — l'appuntamento compare in entrambi i calendari.
Domande frequenti
Risposte alle domande principali di aziende e candidati prima di iscriversi.
È davvero gratis per i candidati?+
Sì, completamente. Profilo, inviti e calendario colloqui — senza abbonamento né costi nascosti. Pontigi è pagato dalle aziende, non dai candidati.
Devo candidarmi a decine di offerte?+
No. Crei un profilo — Pontigi trova i match e le aziende adatte ti invitano al colloquio. Niente candidature di massa né rifiuti automatici.
Guardo le offerte con calma. Il mio datore di lavoro attuale mi vedrà?+
Solo se non lo hai escluso. Nel profilo puoi scegliere la ricerca tranquilla e nasconderti da aziende specifiche — incluso il datore attuale. Pontigi tutela i tuoi interessi: non ti esponiamo a tutto il mercato; le impostazioni privacy valgono per ogni match.
Quanto costa per le aziende?+
Fino a settembre 2026 — beta, tutto gratuito. Poi pubblicazione e matching restano gratis; paghi all'apertura dei match per offerta (da 100 €). Dettagli nella pagina Prezzi.
Come capisco se un candidato è davvero adatto?+
Pontigi analizza CV e offerte, calcola il match e mostra punti di forza e rischi. Imposti criteri obbligatori e soglia — in shortlist restano solo i profili pertinenti.
Chi vede i miei dati?+
L'azienda vede solo i candidati delle proprie offerte — non database altrui né tutto il mercato. Il candidato gestisce il profilo e vede solo i propri inviti. Non vendiamo dati personali.
Da dove inizio?+
Aziende — registrazione e prima offerta in pochi minuti: incolla testo o crea manualmente. Candidati — carica un PDF o compila il profilo. Matching e inviti partono da soli.
Inizia oggi
Crea un account azienda o un profilo candidato — e arriva più in fretta ai primi colloqui.