Платформа для найма нового поколения

Правильные люди на правильные роли

Pontigi помогает компаниям быстрее находить сильных специалистов, а кандидатам — получать приглашения от работодателей, где они действительно нужны.

Кандидатам — бесплатно · Компаниям — старт без карты

ИИ
разбирает резюме и вакансии
Подбор
готовый shortlist для HR
Тихий поиск
без массовых откликов
Интервью
дата и время в кабинете

Сейчас на платформе

Живое сообщество компаний и специалистов

открытых вакансий
кандидатов в поиске

Всё, что нужно современному найму

От профиля до интервью — без лишней рутины для HR и без шума для кандидата.

Профиль и вакансия за минуты

Загрузите резюме или текст вакансии — Pontigi сам вытащит навыки, опыт и требования к роли.

Shortlist с оценкой совпадения

Рекрутер видит ранжированный список кандидатов — без ручного просмотра сотен резюме.

Интервью без хаоса

Приглашение в один клик — кандидат сразу видит дату, время и формат встречи в кабинете.

Без бесконечных откликов

Соискатель создаёт профиль один раз — подходящие компании сами выходят на связь, когда видят совпадение.

Приглашения, а не отписки

Рекрутер пишет только тем, кто прошёл подбор. Кандидат получает конкретное приглашение на интервью.

Весь найм в одном месте

Вакансии, shortlist, приглашения и календарь — без таблиц, чатов и потерянных писем.

Для HR и рекрутеров

Закрывайте вакансии быстрее

Меньше ручного отсева — больше времени на собеседования с людьми, которые реально подходят на роль.

  • Вакансия за пару минут

    Вставьте текст или создайте вручную — Pontigi поможет оформить требования и критерии.

  • Shortlist, который имеет смысл

    Кандидаты уже отсортированы по релевантности — от навыков и опыта до формата работы.

  • Весь процесс в одном месте

    Вакансии, кандидаты, приглашения и интервью — без десятка разных таблиц и чатов.

  • Критерии под вашу роль

    Задайте обязательные навыки и порог совпадения — в shortlist попадут только те, кто реально подходит.

Pontigi
Pontigi
Дашборд
Вакансии
Календарь

Активные вакансии

Senior Backend Developer

Backend · 3 кандидатов · Соответствие от 70%

Кандидат #A3F2

Активный поиск

Соответствие

94%

Сильные стороны

6 лет Node.js и PostgreSQL, опыт в fintech, стек совпадает с вакансией.

Риски и пробелы

Нет коммерческого опыта с Kafka.

Показать контактыПригласитьОтклонить

Кандидат #B8K1

Пассивный просмотр

Соответствие

89%
Pontigi
Pontigi
Обзор
Мой профиль

Ваш профиль работает за вас

Pontigi ищет вакансии, которые подходят именно вам. Когда компания готова познакомиться — приглашение появится в календаре.

Предстоящие собеседования

Подтверждённые приглашения на встречи с работодателями

14:0013

Product Manager

13 июня 2026 · 14:00

TechScale приглашает на онлайн-встречу с HR и руководителем продукта.

Для специалистов

Получайте приглашения, а не отписки

Один сильный профиль — и подходящие компании сами выходят на связь, когда видят в вас нужного человека.

  • Профиль из резюме

    Загрузите PDF или заполните вручную — Pontigi соберёт навыки, опыт и ваши ожидания по работе.

  • Без бесконечных откликов

    Не нужно рассылать резюме на десятки вакансий — вас находят там, где вы действительно подходите.

  • Приглашения в одном месте

    Дата, время и детали встречи — всегда под рукой, ничего не теряется в почте.

  • Вы управляете видимостью

    Активный или спокойный поиск — решать вам, когда быть открытым к новым предложениям.

Как это работает

Простой путь от профиля до собеседования — для компании и кандидата.

1

Создайте профиль

Компания публикует вакансию, кандидат загружает резюме или заполняет профиль.

2

Pontigi разбирает данные

Платформа понимает навыки, опыт, ожидания и требования к роли.

3

Находим совпадения

Рекрутер получает shortlist сильных кандидатов — без лишнего шума.

4

Назначаем интервью

Приглашение уходит кандидату — встреча появляется в календаре у обеих сторон.

Частые вопросы

Ответы на главные вопросы компаний и кандидатов перед стартом.

Кандидатам это правда бесплатно?+

Да, полностью. Профиль, приглашения и календарь интервью — без подписки и скрытых платежей. Pontigi зарабатывает на тарифах для компаний, не на соискателях.

Нужно ли откликаться на десятки вакансий?+

Нет. Вы один раз создаёте профиль — Pontigi находит совпадения, а подходящие компании сами приглашают на интервью. Без массовых откликов и шаблонных отписок.

Я спокойно смотрю вакансии. Текущий работодатель меня увидит?+

Только если вы сами этого не запретили. В профиле можно выбрать спокойный поиск и скрыть себя от конкретных компаний — в том числе от нынешнего работодателя. Pontigi на стороне соискателя: мы не выставляем вас на весь рынок, а учитываем ваши настройки конфиденциальности при каждом подборе.

Сколько стоит для компании?+

До сентября 2026 — бета, всё бесплатно. Дальше публикация вакансий и подбор остаются бесплатными; оплата — когда открываете метчи по вакансии (от 100 €). Подробности на странице «Тарифы».

Как понять, что кандидат реально подходит?+

Pontigi разбирает резюме и вакансию, считает процент совпадения и показывает сильные стороны и риски. Вы задаёте обязательные критерии и порог — в shortlist попадают только релевантные люди.

Кто видит мои данные?+

Компания видит только кандидатов в рамках своих вакансий — не чужие базы и не весь рынок. Соискатель управляет профилем и видит только свои приглашения. Мы не продаём персональные данные.

С чего начать?+

Компании — регистрация и первая вакансия за несколько минут: вставьте текст или создайте вручную. Кандидаты — загрузите PDF-резюме или заполните профиль. Дальше подбор и приглашения идут автоматически.

Начните сегодня

Создайте аккаунт компании или профиль кандидата — и выйдите на первые собеседования быстрее.